中新網新疆新聞4月29日電（解高飛）“通信導航監(jiān)視崗位優(yōu)化”工作是2024年新疆空管局重點工作內容之一，旨在推動通導專業(yè)從“面向設備運行維護和故障處理”向著“面向服務”的運行保障模式轉變。這一改革舉措對于提升通導工作的質量和效率和通導技術人員發(fā)展，具有十分重要的意義，是結合民航空管通導專業(yè)“大運行、大值班、大崗位”運行模式的持續(xù)推進。

　　新疆空管局設備維修中心作為通信導航監(jiān)視崗位優(yōu)化單位之一，在2024年1月到4月期間，積極開展全員宣貫、資質培養(yǎng)等各項工作，全體干部職工思想統(tǒng)一，心往一處想、勁往一處使，全力以赴開展崗位優(yōu)化，推進各項工作。

　　中心各科室狠抓崗位融合的前期業(yè)務技術培訓工作，員工們自覺主動地進行崗位所需知識模塊的學習，不斷增強理論知識的積累，提升動手實操能力的水平，拓寬業(yè)務處理的綜合能力，做好充分準備，積極備戰(zhàn)應對考核。經過為期4個月的高強度學習，員工的崗位勝任能力有了顯著提高。在2024年新疆民航轄區(qū)第一次電信人員執(zhí)照考試理論、技能考試中，參加本次考核的3名同志全部一次性通過了電信人員執(zhí)照理論與實踐考核，并取得了優(yōu)異的成績。其中參加本次考試中年齡最大的53 歲的老同志，取得了導航專業(yè)理論考核97分的好成績，為中心專業(yè)技術人員傳、幫、帶起到了良好的示范作用。

　　設備維修中心將認真落實上級主管部門的各項要求，結合自身實際和相關文件要求穩(wěn)步推進通導崗位優(yōu)化工作，持續(xù)加強設備運維管理、強化業(yè)務技能培訓管理和手冊修訂工作，在現有的運行保障成果基礎上，不斷總結和提升優(yōu)化效果，積極探索更加完善、高效的現場和運維管理方式，開啟工作模式改革創(chuàng)新新篇章，助力新空管高質量發(fā)展。